Dinge, die du einfach nicht mehr vergisst: Diese Aussage kam von Karl, einem meiner ersten Kunden, nachdem ich den Hörer abgenommen und mich gemeldet hatte.

Er hatte soeben die erste Bewerbung per E-Mail erhalten. Über das gemeinsam aufgesetzte 3-Schritte-Konzept.

Der Anruf war zwar auch eine Bestätigung, dass ich mit meinem Konzept auf dem richtigen Weg bin, aber vielmehr habe ich mich für Karl und seinen Geschäftspartner gefreut: Ihre finanzielle und zeitliche Investition hatte sich gelohnt und ich konnte das Vertrauen, das sie in mich gesetzt hatten, zurückzahlen.

Nach einer Ausbildung zum Industriekaufmann war ich die vergangenen 31 Jahre immer in den Bereichen Vertrieb, Werbung und Marketing tätig.

Zeitungsverlag, Plakat- und (digitale) Außenwerbung, Bildbearbeitung und Katalogoptimierung. Dazwischen ein Fernstudium klassisches Marketing und später eine Weiterbildung im Vertriebsmanagement.

Vor meiner Selbstständigkeit war ich bei einem Fachverlag für Baugeräte/Baumaschinen. Und da wurde neben der Print-Ausgabe das Thema Online und Social Media immer wichtiger.

Um tiefer in das Thema einzutauchen habe ich eine Weiterbildung zum Online Marketing Professional durchlaufen. Bei meinen ersten Testanrufen (Thema Neukundengewinnung) bekam ich ganz häufig diese oder eine ähnliche Aussage zu hören „Wir brauchen viel dringender neue Mitarbeiter als neue Kunden.“

Es wäre jetzt sträflich gewesen, dass was der Markt fordert, einfach zu ignorieren.

So entstand im Frühjahr 2021 aus einer Idee Schritt für Schritt ein Konzept. Und weil praktisches Wissen gut auf den Mauern von Theorie aufgebaut ist, habe ich mich zum Social Media Recruiter ausbilden lassen und mir parallel dazu sehr viel Wissen autodidaktisch angeeignet.

Mit meinen drei Kernbranchen KMUs, Handwerksbetriebe und Bauunternehmen habe ich in meiner Zeit bei der Zeitung bereits sehr gute Erfahrungen gemacht. Grundsätzlich war ich in meinem Gebiet Ansprechpartner für alle ansässigen Branchen von A wie Apotheke über M wie Metallbau bis Z wie Zimmerer.

Was mir großen Spaß macht? Kein Beruf und keine Stelle ist wie die andere. Jedes Unternehmen ist einzigartig. Jede Herausforderung anders. Und jeder Gesprächspartner tickt anders und das ist gut so.

Worin ich bei meiner Arbeit aufgehe? Das Umsetzungs- und Strategiegespräch und alles, was danach in der Zusammenarbeit folgt. Bis eben ganz am Schluss ein fertig aufgesetzter Prozess live geschaltet wird.